Con la presente si forniscono disposizioni relative alla disciplina delle assenze dal servizio per permesso retribuito di cui all’oggetto, cui i destinatari della presente sono invitati ad attenersi.

Si ricorda che i permessi di cui all’oggetto sono regolamentati dal CCNL dei lavoratori del comparto scuola.

In particolare, il comma 6 art.15 CCNL 27/11/2001 recita testualmente:

I permessi retribuiti di cui all’art. 33 devono possibilmente essere fruiti dai docenti in giornate non ricorrenti”.

E’ altresì vero che la normativa prescrive che gli stessi vadano comunicati, salvo dimostrate situazioni di urgenza, al Dirigente Scolastico, per agevolare la riorganizzazione del servizio, con congruo anticipo: ciò implica che è necessario contemperare le esigenze della scuola  con il diritto a fruire di detti benefici, evitando disservizi.

Pertanto i docenti e il personale ATA, che fruiscono di detti permessi, sono invitati a comunicare al Dirigente “le assenze dal servizio, se possibile con riferimento all’intero arco temporale del mese, ovviamente modificabili, in caso di emergenze”.

 

IL DIRIGENTE SCOLASTICO
Prof. Maria RICCIARDELLO
Firma autografa omessa ai sensi dell’art. 3 D. Lgs. n.39/1993

 

Circ. 016 01/10/2018